博天堂官方的工作

招聘过程

感谢你有兴趣在博天堂官方工作. 这些信息将有助于你 申请学校的工作.

  1. 要考虑一个职位,申请人必须在截止日期之前提交一份在线申请 招聘申请表及招聘启事上列出的所有所需材料.
  2. 对于需要大专学历的职位,学位 必须来自地区认可的学院或大学. 非大学毕业生.S. 机构必须从国际证书中获得成绩单评估 并在申请职位时将其与外国成绩单一起提交. 为 机构列表,请参见就业机会的成绩单信息 主页. 工作机会取决于人力资源核实候选人的资历 学位(s)在俄勒冈州内有效.
  3. 对于需要成绩单的职位,届时将接受非官方版本 of application; however, an official copy will be necessary to finalize an offer of 就业.
  4. 如果教育,经验和技能没有充分描述,或就业日期 而且每周工作时间没有注明,学院可能无法确定是否 该候选人符合该职位的最低要求,有可能被取消资格 申请人不予进一步考虑.
  5. 所有提交的申请材料将成为林本顿社区学院的财产 而且不会被归还. 可能会有一些例外情况.
  6. 对于合同职位,招聘委员会负责挑选申请人 面试,组织面试,检查推荐信,推荐他们的简历 候选人(s). 选择过程可能需要几个星期后的截止日期 完整的.
  7. 最终入围者的面试将安排在博天堂官方校园进行. 根据学院的需要,在情有可原的情况下,初步申请 面试可以通过电话会议进行.
  8. 在特殊情况下,根据学校的需要,进行面试 可以在投寄结束前进行吗.
  9. 达到最低要求并不能保证申请人获得面试机会.
  10. 与面试相关的旅行和住宿费用通常由面试官负责 申请人的.
  11. 学院保留与学生当前或最近的雇主联系的权利 候选人,研究过去的工作记录,并要求额外的申请材料.
  12. 学院保留自行决定修改或取消招聘启事的权利 在任何时间,恕不另行通知.
  13. 学院保留重新发布招聘广告或无限期推迟招聘的权利 雇用某人,如果它被认为:
    • 申请该职位的申请人不构成充分的平权行动招聘 池;
    • 申请人不符合所要求的资格;
    • the college does not have the necessary funds for the position; or
    • 学院有必要重组或取消该职位.
  1. 筛选和选择兼职、非合同职位(小时工和合同工)的员工 (临时状态)通常由人力资源部门以外的人员处理 资源.
  2. 在博天堂官方教育委员会批准之前,所有的选择都是有条件的. 必要的 教师职位的资格一般来说,有资格担任教师职位 在博天堂官方,以下是必需的. 具体请参见个别教师的帖子 需求.

 

 

转学课程的教师教学

在所教授的学科领域取得硕士学位和/或27个研究生学期 在主要学科领域学习24小时或在第二学科领域学习24小时 第二学科范围.

 

 

专业/技术、职业补充、补充的教师教学 通识教育

  • 学科领域能力
    学位(适用学科领域的副学士学位)和最低学历 在适当的职业领域有四年成功工作经验者 作为批准专业/技术人员的标准.
  • 经验
    在适当的职业领域有七年的成功经验 作为专业/技术人员的审批标准.

 

 

教授非学分课程的教员

所教科目的专门知识是必需的.

有关此信息的问题,请联系人力资源部,电话:(541)917-4420, 或发邮件至employ@tsunoi-toso.com .